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关于与重庆市五一技师学院远大职业培训学校联合推进提升企业职工职业技能培训及就业补贴等事宜的通知

来源: 作者: 时间:2019/4/10 10:57:23

各位会员:

    为贯彻国家和我市稳就业促发展的工作部署,搭建我会学习培训、产学研协作、公共技术服务等各类服务平台,帮助会员企业提供信息、技术、人才等服务。商会与重庆市五一技师学院远大职业培训学校签订合作协议,将联合推进为会员企业职工提升职业技能学习培训及就业补贴等事宜。根据渝人社发〔2017165号文件与渝人社〔201918号文件规定,在渝注册并依法参加失业保险,足额缴纳失业保险费企业中法定劳动年龄段在岗参保职工,201911日至20201231日取得职业资格证书、职业技能等级证书的在岗职工,可按规定申请参保职工技能提升补贴。

    会员企业通过培训,可形成标准化作业,提高生产效率,降低生产成本,从而提高职工技能,提升企业核心竞争力。岗位培训详情、具体要求、补贴政策等信息见附件,请各相关会员企业密切关注。

重庆市浙商联合会

201942

附件:商会与重庆市五一技师学院远大职业培训学校签署的《合作框架协议》

合作框架协议

甲方:重庆市浙商联合会

乙方:重庆市五一技师学院远大职业培训学校

为了响应《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》国发〔201811号,全面提高劳动者素质,促进就业创业和经济社会发展。充分发挥失业保险预防失业、稳定就业的作用,根据《人力资源社会保障部财政部关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(人社部发〔201740)要求,以及《重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(渝人社发〔2017165)文件精神,甲乙双方本着平等互利的原则,深化务实合作,实现资源共享共同发展,经友好协商达成以下共识开展以下活动:

一、合作目的

进一步贯彻落实国发〔201811号、人社部发〔201740)、渝人社发〔2017165号、渝人社〔201918号文件文件精神要求,充分发挥技能培训为社会、行业、企业服务的功能,为物业管理行业企业培养更多高素质、高技能应用型人才,更好服务于家庭的工作和生活,增强企业核心竞争力。

二、权利与义务

1、甲方负责向联合会内企业发放培训文件。并组织辖区内企业参与培训。

2、甲方负责协调联合会公司与学校的沟通与交流。

3、甲方负责组织联合会公司与学校签署单项培训协议。

4、甲方负责组织相关人员积极参与培训。

5、甲方负责培训质量的监管与检查。

6、甲方负责证书的发放。

7、乙方负责制定与企业岗位相适应的培训计划。

8、乙方负责在企业开展针对性培训服务。

9、乙方负责参与培训人员的组织和日常管理。

10、乙方负责提供培训场地,并安排导师授课。

11、乙方负责组织符合条件的人员参加职业技能鉴定。

 

三、预期合作成果

1、提升员工技能水平,增强物业服务能力。

2、员工培训期满,由企业和培训学校共同组织学员参加职业技能鉴定考试,对考试合格学员颁发相应的职业资格证书。

四、本协议为合作框架协议,未尽事宜需商议予以明确。

五、本协议双方签字并加盖章之日起生效,有效期3年。本协议一式贰份,双方各执壹份。

六、本协议经双方友好协商达成一致,商定事项仅作为双方开展培训合作的意向文本。